«Есть, куда расти»
Работа форума началась с презентации опыта работы его участников.
- Прежде всего, я рада, что такой форум состоялся, – сказала председатель совета молодёжи завода «ЛЕПСЕ» Оксана Бурганская. – В своё время я предлагала идею подобного мероприятия. Считаю, что каждая подобная встреча полезна. Мы должны воспитывать лидеров. На нашем предприятии такая работа поставлена хорошо. Но также важно выходить за пределы одного завода, объединяться, сотрудничать. На этом форуме молодёжь «ЛЕПСЕ» организовала площадку, где все участники могли за чашкой чая обсудить планы общих мероприятий. Так родилась мысль подготовить резолюцию, в которой будут отражены предложения по совершенствованию региональной молодёжной политики. Мы предложили поощрять наиболее эффективные советы молодёжи, например, путёвками на всероссийские форумы. Эту резолюцию мы разошлём по всем предприятиям, чтобы они поддержали её. Молодёжь хочет чувствовать себя нужной, востребованной. Властям разного уровня необходимо работать именно в этом направлении.
В завершении самая смелая молодёжь Октябрьского района решилась на соревнование лидеров. Испытание состояло из самопрезентации и проверки организаторских способностей лидера.
- Конечно, волновался, – признаётся лепсенский участник конкурса Егор Лютов. – Но морально очень помогла мне наша группа поддержки. Откровенно говоря, я сразу определил своих основных конкурентов – председателей советов молодёжи из опорного вуза и Кировского машиностроительного предприятия. В рамках конкурса, я оказался в роли депутата, который агитировал за себя и представлял, что бы я мог сделать для других людей. Кроме того, мы с инженером-технологом механообрабатывающего производства Еленой Киселёвой научили присутствующих прекрасному народному танцу – кадрили. Между прочим, этот мастер-класс на первый взгляд незамысловатый, всегда проходит «на ура». Итогом конкурса «Лидер года» я доволен. Но как правильно сказала мне Оксана Бурганская: «Есть, куда расти». И я обязательно воспользуюсь этим советом.
